Эффективный контракт и управление персоналом в здравоохранении

c 13-05-15 по 16-05-15

Формат: Семинар

Город:

Место проведения: Учебный комплекс ЦНТИ

 1. Эффективный контракт. Шаги на пути реализации, анализ практики. Какие задачи и как необходимо ставить коллективу, подчиненным в связи с новшествами и внедрением эффективного контракта? Организация рабочих процессов в связи с новыми задачами. Организация контроля и оценки работы персонала. Контроль результатов. Как повысить эффективность внедрения нового. 
o Новый подход к должностным обязанностям, условиям оплаты труда.
o Показатели и критерии, позволяющие оценить эффективность и результативность деятельности.
o Изменения, вносимые в трудовые договоры с работниками и руководителями учреждений: содержание; порядок внесения изменений в действующие договоры.
o Особенности заключения трудового договора с руководителями учреждений.
o Оплата труда руководителей и новые меры ответственности в рамках внедрения эффективного контакта.
o Условия расторжения трудового договора.
o Дополнительные соглашения к трудовому договору.

2. Алгоритм и практика внедрения эффективного контракта.
Ответственность руководителя в связи с внедрением эффективного контракта. Создание новой эффективной модели оказания медицинской помощи.

3. Новое в нормативно-правовой базе, регулирующей трудовые отношения в здравоохранении. Дорожные карты мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере здравоохранения. Профессиональный стандарт как основной документ, определяющий требования к квалификации и самостоятельности работника. Проект профессионального стандарта. Соотношение профессионального стандарта с новыми требованиями к медицинскому персоналу. Перспективы изменения трудовых договоров в рамках внедрения профессионального стандарта. Приведение должностных обязанностей работников в соответствие с профессиональным стандартом. Функциональная карта вида профессиональной деятельности. 

4. Оплата труда и стимулирующие выплаты в здравоохранении. Формирование стимулирующих выплат с целью увеличения эффективности. Локальный документооборот, отражающий нововведения. Увязка результатов труда и качества оказываемых государственных (муниципальных услуг). Система оплаты труда по профессиональным квалифицированным группам. Заработная плата как инструмент управления персоналом.

5. Изменения в коллективных договорах, положения об оплате труда. Рекомендуемые штатные расписания в соответствии с порядками оказания медицинской помощи. Возникающие трудности и пути решения. Нормирование труда. Переход новые отраслевые нормы труда.

6. Организация работы с персоналом. Информирование. Новое понятие "конфликт интересов". Стратегии решения конфликтных ситуаций. Манипуляции: влияние и защита.

7. Управление персоналом в условиях изменений (практика в деловой игре): 
o повышение ответственности персонала и исполнительской дисциплины;
o профилактика саботажа;
o повышение включенности всех служб (сделать так, чтобы захотели и сделали).


Для участников семинара:
обучение по программе c выдачей Удостоверения;
комплект информационно-справочных материалов;
экскурсионная программа;
ежедневные обеды и кофе-брейки.

ВНИМАНИЕ!
Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ и 223-ФЗ
По вопросам участия нашей организации в государственных и муниципальных закупках обращаться по телефонам 8 (812) 331 88 88 или 8 (921) 878 45 93.

Всем участникам выдается Удостоверение о повышении квалификации в объеме 40 часов (лицензия № 0327 от 25.01.2013 г.). Для оформления Удостоверения необходимо предоставить: копию паспорта; копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании; копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него Вы можете на сайте.

Возможно корпоративное обучение (для сотрудников только Вашей компании) или специальные предложения для корпоративных клиентов.

Организатор: Центр научно-технической информации

Контактные данные организатора: Телефон: 8 (800) 333-88-44 (бесплатный по России) Факс: (812)331-8888 (многоканальный) E-mail: [email protected] Сайт: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/23358.aspx

с 2014-01- по 2014-01-

Контроль качества медицинской помощи. Дистанционное обучение

 С 7 июля начал действовать новый Порядок организации и проведения ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности (утв. Приказ Минздрава России от 21.12.2012 N 1340н) 
Статья 90 Федерального закона № 323-ФЗ обязывает органы, организации государственной и частной систем здравоохранения осуществлять внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности для обеспечения прав пациентов. Отсутствие внутреннего контроля - грубое нарушение, что может повлечь отзыв лицензии на медицинскую деятельность.

Организатор: Учебный центр Форум Медиа

с 09-04-18 по 11-04-18

Здравоохранение. Стоматология. Индустрия красоты - 2018

Стоматология, неотложная медицинская помощь, здравоохранение, медицинское оборудование, здоровое питание, реабилитация ,фармация

Организатор: Тюменская ярмарка, ОАО

Завершено

с 25-08-15 по 28-08-15

Медицинские споры

 В программе семинара о досудебном и судебном урегулировании медицинских споров, связанных с качеством и своевременностью оказания медицинской помощи.

Организатор: Центр научно-технической информации

Завершено