Любимов поощрил сотрудников РязГМУ ко Дню медика

Любимов поощрил сотрудников РязГМУ ко Дню медика

Врио губернатора Рязанской области Николай Любимов поощрил сотрудников РязГМУ имени И. П. Павлова. Соответствующее распоряжение главы региона опубликовано во вторник, 6 июня.

Работников медуниверситета удостоили наград за большой вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере здравоохранения, многолетний добросовестный труд и в связи с Днем медицинского работника.

Всего решено поощрить шесть человек:
  • почетные грамоты и премию получат начальник управления бухгалтерского учета и внутреннего контроля Галина Борискина и доцент кафедры пропедевтики внутренних болезней Валентина Гончаренко;

  • благодарность и премию получат доцент кафедры онкологии с курсом лучевой диагностики ФДПО Юрий Каминский и доцент кафедры госпитальной терапии Евгений Филиппов;

  • ценные подарки вручат доценту кафедры гистологии и биологии Наталье Бабкиной и ассистенту кафедры психиатрии Илье Федотову. Играть бесплатно в казино вулкан на реальные деньги.


2017-06-06 Автор: Alisa Комментариев: 1 Просмотров: 1514 Источник: uzrf
← предыдущая следующая →
Комментарии пользователей

Зловреднов

Технологии распилили... Кадры привлечь не удалось. На призыв стать функционерами - послали на три буквы. Так не достанься же никому! Ехал я тут по трассе и рассуждал, что же "gonna save us"? Под "нами", конечно же, в первую очередь речь идёт о врачах, мед. сёстрах, ну а потом уже о гражданах страны в целом. Пожалуй, основная проблема в нашей стране – это неспособность власти выстроить хоть какие-то механизмы взаимодействия с гражданами. По сути у любого государства, для решения «высоких» проблем есть нескольку путей: А) Кадровые решения Б) Технологичные решения В) Функционеры По порядку, посмотрите на армию. Армия Израиля – это армия, где государство определило, что, мол, да, у нас есть ресурс на технологии, но мы возьмём численностью. Это государство, в котором служат и мужчины, и женщины, все военнообязанные, если завтра война – все пойдут свои границы защищать. Американская армия – армия технологичная, конечно, у них и личный состав огромный, но для них солдат – это инструмент для применения всех этих средств. Не средства для солдата, а солдат для средств. Для КНДР армия – это функционеры. Т.е. приказ дан – исполнять. Даже если приказ безумный, идиотский, преступный… Не имеет значения. Ну а российская армия? Знаете, пожалуй, проблема в том, что наша армия как раз могла быть и огромной по личному составу и технологичной. И мы периодически пробовали сделать то одно, то другое. Но увы, мы решили пойти по пути «функционерства». И у нас куда не плюнь всё могло развиваться иначе. С/Х, образование, инфраструктура, логистика и пр. А что с нашей медициной? Здесь всё сложнее. Во времена Дмитрия Анатольевича у нас был настрой на «НАНО», на технологичность, на высокий уровень. И пришли бы к этому, вот уверен, если бы продолжал быть президентом Медведев. Понятно, что на этом бы спёрли ярды евро/долларов, понятно, что домиков для уточек было бы в разы больше, но высока вероятность, что мы бы стали на путь технологичной медицины. Но не судьба. Как только выяснили, что не судьба, пошли другим путём – решили расширять личный состав. Решить-то решили, а что делать - не поняли! Начали открывать какие-то центры, организовывать везде ФАПы, за каким-то лешим придумали травмоцентры разного порядка (ну первый, понятно, а второй-то, это ведь те самые ЦРБ, которые были и без того, зачем им новые функции, если старых вполне было достаточно?!). Придумали программу «отдайся селу за миллион». И тут выяснилось, что все класть хотели на эти центры, что по программе поехали только туда, куда и без программы могли бы найти специалистов. Уж не знаю, что там со статистическим управлением МЗ, а можем ЦССИ помог, но видно, увидели что кадры-то вымирают, а новые не идут. У нас выхлоп по молодёжи в бюджетку менее 25% от выпуска! И это совместно специализированная и квалифицированная помощь, а если брать только специализированную, то там, наверное процент менее 10 выйдет. Насколько я понимаю, что наверху были «головоломания» по поводу того, что делать. И по всей видимости, топ-манагеры у нас одни на все вопросы. Пошли по пути: «сделаем из докторов функционеров». Взбесилась разом вся копировальная техника в минздраве, появились приказы дублирующие друг друга и наоборот, друг другу противоречащие… Появились какие-то стандарты (телевизор вещает, что Запад загнил: Европа стала Гейропа, а в США вообще Обама, а нам при это западный стандарт). Появились нормативы по выполнению работы и прочая ересь! И вот тут получилась полная, простите, ж*па! И получилась она, лишь ровно потому, что топ-манагеры лоханулись. Они были убеждены, что если в медицину также насадить толпу бюрократов, которые будут получать относительно хорошие з/п, то они будут бояться за свою попку, будут служить верой и правдой этому режиму, потому что «они же меня с руки кормят!». Бюрократов насадили: Росздравнадзор вырос как стафилококк в чашке Петри с бульоном. Раздулись как шары с гелием всякие мед.отделы, врачи-эксперты страховых и прочая околомедицинская шушера, которая никогда к клинике и отношения не имела. Логическое лирическое отступление: посмотрите на ваших зам. по КЭР – они вообще видели КЛИНИКУ? Они вообще делали реальную РАБОТУ? Как можно быть ЭКСПЕРТОМ, если ты ни того, ни другого не нюхал! У них все что есть в башке, это приказ №№, стандарт «№, пункт, часть» и т.д. Они представления не имеют, что такое АФО, для них термины «индивидуально» и «эмпирически» это тоже самое, что «некомпетентность». Это дуболомные дебилы в массе своей. Посмотрите во что превратили ВК, МСЭ! Это ведь просто бюрократические машины, которые функционируют только ради бюрократии, никакого натурального выхлопа, КПД = 0. Тогда как ранее это были аппараты для решения сложных клинических вопросов! Но вернемся к нашим баранам. Всё-то это организовали, но тут выяснилось, что у нас кадровая и технологические проблемы настолько не решены, что: 1.Специалситы 50+ - послали на хрен бюрократов, потому что «заявление на стол положу, на пенсию уйду и по помойкам ищите того, кто на это место работать пойдёт». И бюрократы понимают, что не найдут. Могут ерепенится, петухом ходить и каркать, но не громко. 2.Специалисты 30- им даже посылать не надо… Они не посылают, они просто не идут в бюджетку. У нас настолько всё плохо, что нас просто обходят стороной, как вонючую помойку. Т.е. принцип такой: если не хочешь замараться дерьмом, не надо одеваться в костюм хим.защиты – надо не трогать г*вно. 3.У нас вообще несколько утрачено поколение тех, кто окончил ВУЗы в 90-00, они стремительно шли в частное здравоохранение или перебирались в мегаполисы (МСК, СПБ, НН, Новосиб, Ёбург, Казань). Итогом: ничего не получилось снова. И вот тут я, признаюсь, не знаю, из каких соображений принимались решения. У меня есть два варианта: либо есть какая-то схема, которую я не вижу и не понимаю (жаль если так, потому что как врач бюджетник, я в ней участвую…), либо «теория заговора» и всё же наверху было действительно принято решение забить на это всё и гори оно в аду синим пламенем. В последнее я верю слабо, потому что вот этот подход, мол, «они там ничего не понимают» - это самая большая глупость! Они там всё понимают и всё давно просчитали. Только вы считаете жизни, время, эффективность и свой уровень жизни, а они считают свои виллы и белые Бентли. Но они НЕ ДУРАКИ, в том то и дело… лучше бы дураками были, ибо лучше дурак, чем умный подлец! В целом, концепция получилась примерно такова: «Раз оно не работает, давайте мы его доломаем!» И это очень интересный подход, потому что, во-первых, всегда можно просить деньги на что-то сломанное в неограниченном количестве; во-вторых, на все вопросы, почему оно до сих пор не работает, можно отвечать, что «чиним-чиним, вот-вот починим!»; а, в-третьих, у нас лучше всего работает то, чего на белом свете вообще не ДОЛЖНО быть: Зенит-арены, РосНаны, Керченские мосты и Платоны. Снова лирическое отступление: Видите ли, терминологически понятия структуризация, реструктуризация и деструкция – они все подразумевают воздействие извне. Если простыми словами, то: структуризация – строительство. Реструктуризация – чиним, что-то ремонтопригодное. Деструктуризация – неремонтопригодно – снести! У нас же ремонтонепригодное чинится годами, десятилетиями! Ну представьте, у вас 50 лет стоял унитаз, у которого уже давно были потертости, вода вечно текла и пластиковые наконечники уже давно развалились. Но писать-то в него по-прежнему можно, он функцию свою выполняет! А теперь представьте, что у этого унитаза откололся кусок ободка – вода сливается на пол, сесть на него невозможно и каждый раз при уборке вы режетесь о санфаянс… но вы отечественный бюрократ, вы не пойдёте покупать новый унитаз, нет, напротив, вы будете под этот выбивать ежедневно бабки, а при этом гадить будете у соседей. Примерно так у нас это работает. И здесь непонятно, пожалуй, лишь одно – наверху принято такое решение из каких соображений? Если бы у нас стало семимильными шагами развиваться частное здравоохранение – понятно, строят частное, чтобы народу не было альтернативы. Если бы у нас какие-нибудь местные чиновники имели возможность лечится за границей – тоже все ясно. ДЛЯ ТЕХ КТО ТАК СЧИТАЕТ – успокойтесь, они ходят в обычные клиники/поликлиники и рады, когда есть знакомый, который им больничный откроет подольше… В целом, представление моё таково, что был негласный договор: мы – Боги и ДЕМИУРГИ лечимся или платно или за связи. За связи – мы пропихиваем «своих» врачей на вышку, чтоб они там имели все блага ВМП, бесконечные надбавки и пр., ну а частно, оно и в Африке частно – всё есть, бюрократии минимум, непрезентабельных и неугодных не подпустим и близко к Телу. А все кто остались в бюджетке - так вы сами согласились на все условия, вас никто не держит, вы теперь обязаны быть функционерами, при отсутствии кадров и оснащения, так еще и за подать - вы же сами согласились... Очень сильно ИМХО. Врач-хирург Dr. SAF

Дата: 2017-06-07 08:52:49

Ответить

Оставить комментарий:

Имя:*
E-mail:
Комментарий:*
 я человек
 Ставя отметку, я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с законом №152-ФЗ
«О персональных данных» от 27.07.2006 и принимаю условия Пользовательского соглашения
Логин: Пароль: Войти